站在投影仪前刚好结束汇报的客户服务部主管看到丁鸿突然微露狰狞的面容，惶惶道：“丁总，请您指示。”

丁鸿明白主管误会自己了，轻咳一声淡然说道：“客服人员接听率上的管理有些问题，会后找我一趟。”

随后对已露出疲态的众人说道：“休息15分钟，接下来由财务部汇报。”说罢，便率先走了出去。

大家不约而同松了口气，纷纷起身各自行动起来：有的站起来活动腰身，有的去工位上处理事情，有的赶紧拿着手机去回复客户电话，有的奔向卫生间等等等等。

财务部和销售部两个最重要的部门还没有汇报。

根据刚才其他几个部门已汇报情况，各自的报告还有需要更新的数据，所以俩位部门负责人利用这个空挡指挥相关人员进行着修改。

安逸便不幸被鹿经理抓去当差了。

她的工位前，鹿经理弯身对着安逸的电脑指挥着，李小萌也在旁边辅助，安逸则快速打着字或移动鼠标。因时间紧迫，鹿经理有时会亲自操刀用表格筛选着数据，而安逸则轻轻侧身闪开位置。

当丁鸿处理完几个邮件起身后，看到的就是这个画面。随即他抬起手腕，看了一眼手表，推门走了出去。

其他人看到大老板走向会议室，则互相招呼着也都快速、有序的赶了回来。

所有人到齐后，财务部余经理开始汇报工作。

投影仪上是一串串看起来更加枯燥的数据，余经理的讲解自然也没有什么趣味性。

但安逸却听得很认真，因为这些与她的工作相关，有一部分数据更是出自于她所负责的统计系统。

“库存数字怎么这么高？这个数据是销售部提供的吗？”丁鸿开口询问。

在得到余经理肯定的答复后，丁鸿继续问：“鹿经理，代理商的存货总量怎么这么高？你们销售部要怎么消耗掉？”

鹿经理迅速的站起来进行解答。而丁鸿显然并不满意，连带上财务部，对最近几个月的销量、发货、库存等数据各种盘问。

啪！丁鸿把手里的签字笔重重的摔在桌上。

“销售部是怎么控制代理商存货量的？这么不合理的压货，以后出了新型号要怎么处理？为了销量就做出这种杀鸡取卵的事情吗？”大老板怒吼着。

此刻，所有员工，当然也包括安逸，大气都不敢出，均坐姿端正，目不斜视的望着自己面前的记事本。

“余经理，你们财务部看到这些数字就没有一点儿警惕性？有没有询问过销售部原因？有没有向我汇报过一句？”

“短视！分析出来的数据由谁在负责？出了那么多数据分析图，你们在当画看吗？！”

丁鸿彻底愤怒了，马上要上市新型产品了，而销售部却为了短期销量拼命压库存！新型号推出后，那些老型号谁还会要？代理商们必定赶来退货不说，还要落下一个坑骗客户的不良骂名！

培训这些销售工程师的时候一再强调，这个公司的产品有其特殊性，科技产品的推新速度是非常快的，而且绝对是一个喜新厌旧的行业，一定不要压货。

可现在，他在前线冲锋陷阵、费劲千辛万苦的取得了最新型号产品的销售权，后方却监查不严，出了这种纰漏！

“到底由谁负责这些分析出来的数据？”丁鸿第二次怒吼出声。

鹿经理、余经理本来就在站着，此刻向前走了一步。

李小萌站了起来，与此同时安逸也站了起来。

异常安静，落针可闻。

丁鸿看到李小萌和安逸站起来后，就明白她俩误会了自己的意思。

他还没有气糊涂。数据统计的小文员懂得什么，只要保证数据的正确率和及时性就行。他是让根据报表去判断营销问题的主管站出来，也震慑一下那些恶意压货、目光短浅的业务们。

看到安逸站在那里，丁鸿更觉得可笑，才来半个月的新人菜鸟，也试图对这件事负责？心真大！

“她就是新来的数据统计？”丁鸿将手指向安逸，眼睛却扫向鹿经理。

“是的。”鹿经理看到李小萌和安逸站起来，为她俩的搞不清状况好笑又好气。不动声色的对着她俩挥挥手，示意坐下。就算找人背锅，他也不可能傻到找她们这种小兵。

安逸看到鹿经理的暗示，心下松了一口气准备落座。

和她猜测的一样，大老板的火气大得惊人！狂躁，他很狂躁！赶快开完会吧，她要喝杯冰水压压惊！

“你。”丁鸿突然转身向安逸。

安逸一脸莫名的又站直了身体，纤细的双手自然合握在小腹处。她看向丁鸿，静静等待着他的发问。

此刻丁鸿心中却略感讶然，安逸的无措在他的意料之中，他知道盛怒下的自己是多么可怕。

而这个女嗯女职员，她的表情显示着慌张，可眼睛里却并没有，很镇定，是的，她，好像——并不怕自己。

丁鸿轻眯起双眼，直直盯向安逸的眼睛。

全场寂静。