第二天一早，向南又来到了京城故宫博物院文保科技部的办公楼。

“昨天参加笔试的那两百多号人，平均分达到了72分，80分以上就有将近一百人。”

坐在办公室的沙发上，贾昌道一脸激动地对向南说道，“这一批应聘的学生，看来是真正用了心的啊！”

笔试的考试题目，虽然专业性没有太强，但大多数也都是关于文物保护知识的，如果不下一番功夫，考个六七十分是没什么问题，可要考80分以上，就比较困难了。

谁能想得到，这两百多号人的笔试成绩，平均分就有70多分呢？实在是太让人难以置信了。

向南笑着说道：“那不是更好？招进来一帮懂点文保知识的，总比招一帮菜鸟进来要好得多。”

“唉，我是心疼啊！”

贾昌道原本高高扬起的两条眉毛，瞬间又耷拉了下来，顿时就变成了一张苦瓜脸，“多好的一批学生啊，为什么修复师只招20个呢？科技人员都招30个呢。一下子要刷掉那么多优秀的学生，我舍不得啊！”

向南一听这话，便不开口了，低眉顺眼地端起桌上的茶杯，小心地吹去漂浮在上面的茶叶沫子，然后一小口一小口地喝着茶。

招什么人，招多少人，那是京城故宫博物院的事，跟他一个外人可没什么关系。

在贾昌道的办公室里喝了一会儿茶，眼看着面试就快要开始了，他这才离开了这里，慢悠悠地朝着古书画修复室走去。

昨天上午笔试结束之后，下午下班前就出了成绩，然后在博物院的网站上公布了入围第二轮面试的名单，而面试，就安排在今天上午九点开始。

时间很紧凑。

由于这次招聘分得很细，有文保科技部的科技人员和文物修复师两大类，因此，各个用人部门的面试是分开来进行的。

比如，文物修复师招聘这一块，就分成了金属文物修复师、古陶瓷文物修复师、古书画文物修复、玉石器文物修复师、竹木牙角器文物修复师等七八个品类。

这几个品类的文物修复师面试，就是各自单独进行。

贾昌道让向南过来帮忙，实际上他的主要目的，是借助向南在学生群体中的人气，让更多的学生来应聘罢了，再一个，就是昨天笔试之前的那番即兴演讲，给学生们鼓鼓劲，加加油。

而等到应聘真正开始之后，向南的作用实际上就没那么大了。

开玩笑，京城故宫博物院号称是华夏最大的博物馆，怎么可能连一个小小的招聘会都搞不定，还需要请“外援”？

不存在的。

不过，为了表明自己不是那种把人“用过就扔”的人，贾昌道还是将向南“打发”到了古书画修复室里，让他和钱昊良，以及另外一位资深修复师一起，组成面试团，对应聘古书画修复师的学生进行面试。

“向南，我们这三位就以你为主，我和老周就补充提问，每个应聘者的时间，我们控制在二十分钟以内，行不行？”

在古书画修复室内，钱昊良、老周和向南三个人坐在一起商量着。